Ouvrier Ostreicole H/F - GENOV

Si vous souhaitez travailler au contact de la nature, si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous souhaitez intégrer une entreprise familiale n'hésitez pas à nous contacter.
Sous la responsabilité du chef d'équipe et du référent, vous assurez les missions d'élevage en nurserie ostréicole.

Vous contribuez à la réussite des processus d'élevage notamment avec :

la connaissance de son cheptel
la maitrise de l'hydraulique
la réalisation des missions propres à l'élevage
la culture du phytoplancton
l'entretien et le nettoyage des tamis, raceways, espaces de production, etc.
le tamisage
le comptage
Vous réalisez le conditionnement et préparez les expéditions à destination des clients dans le respect des consignes qualitatives et quantitatives.

Vous participez au suivi et au fonctionnement du matériel.

Lieu : L'EPINE

Type de contrat : CDD 6 mois

Durée hebdomadaire : 35 heures

Taux horaire : 12.12€ brut

Pas de logement

Processus de recrutement
Nous avons conçu un processus simple et efficace, centré sur l'essentiel :

Un premier entretien avec notre équipe : l'occasion de vous présenter en détail le poste et l'entreprise adhérente, d'échanger sur votre parcours et de répondre à vos premières questions.

Une rencontre avec l'entreprise adhérente : pour faire connaissance avec votre futur interlocuteur et découvrir votre environnement de travail.

Et ensuite ?
Si tout est validé, nous finalisons les derniers échanges, répondons à vos éventuelles questions et vous adressons une proposition de mise à disposition. Il ne vous reste plus qu'à nous rejoindre !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Installation d'un naissain,Conditionner des produits,Récolter le produit d'un élevage

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).